Description
Le titulaire est responsable du service de la référence pour la bibliothèque municipale de Gatineau. Il est responsable de l’organisation du travail des techniciens en documentation, services au public; développe et tient à jour des procédures de référence, crée des outils de travail pour les techniciens; veille à la qualité du service de référence auprès des usagers et abonnés, à la planification des activités; voit à la gestion du personnel soit, la mobilisation, le développement et l’évaluation de ce groupe d’employés; développe des procédures internes; gère l’acquisition, la gestion, et la conservation de la collection référence; analyse l’offre de ressources électroniques et les intègre à la collection de référence de la bibliothèque; participe à l’élaboration des objectifs, des politiques et des procédures; développe et met en place de nouvelles pratiques ou de nouveaux services conformément aux objectifs et à la mission de la bibliothèque et selon les meilleures pratiques reconnues en bibliothèques publiques; met en place des stratégies pour augmenter l’utilisation; analyse, déploie et met en place des programmes d’évaluation de l’offre de service; est à l’affût de toute nouvelle norme et technologie et veille à son intégration, collabore avec les bibliothèques de la région; formule à son supérieur des recommandations; s’assure de l’aménagement des espaces des sections référence du développement des collections de référence adulte dans les dix bibliothèques (incluant les dépôts gouvernementaux); rédige les rapports statistiques, techniques et administratifs et accomplit toute autre tâche connexe que lui confie son supérieur.
Exigences
- Détenir un diplôme universitaire de 2e cycle en bibliothéconomie;
- Posséder un minimum d' une (1) année d’expérience dans une bibliothèque municipale;
- Être membre de la Corporation des bibliothécaires professionnels du Québec;
- Avoir des aptitudes à diriger du personnel;
- Posséder une bonne connaissance des SIGB et de leurs spécifications;
- Posséder une bonne connaissance de la langue française à l’oral et l’écrit;
- Avoir une bonne connaissance de langue anglaise à l’oral est un atout;
- Détenir un permis de conduire valide.
Compétences recherchées :
- Résolution de problèmes;
- Interaction avec les autres;
- Adéquation avec les valeurs de l’organisme;
- Prise de décision/jugement;
- Savoir écouter;
- Communication interpersonnelle;
- Rigueur;
- Orientation vers l’action;
- Savoir organiser/orchestrer;
- Orientation vers les résultats.
Salaire et avantages
Selon la classe 3 de l'échelle salariale des employés professionnels, soit de 62 891 $ à 82 751 $.
Adresse où postuler
Pour postuler, vous devez créer votre profil dans la section "Mon profil" de notre site Web à
www.gatineau.ca/emploi avant minuit le 14 novembre 2013 et appuyer sur le bouton "Postulez maintenant" au bas de l'écran. Si vous éprouvez de la difficulté lors de sa création ou au moment de postuler, nous vous invitons à sélectionner l'onglet "Aide" à la gauche de votre écran.
Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises dans le site Web de la Ville de Gatineau et inclure un exemplaire en français à jour de votre curriculum vitae. Toute candidature reçue par courriel, par télécopieur, par courrier ou incomplète sera refusée.
Autre info
Il appartient au candidat de fournir un curriculum vitae en français qui contient les précisions qui permettront d'établir avec justesse si celui-ci rencontre les exigences du poste sur le plan de la scolarité et de l'expérience.
Une copie officielle du dernier relevé de notes ou l'original du diplôme sera exigé lors des examens ou de l'entrevue
Nous souscrivons au principe de l'égalité des chances dans l'emploi. Nous vous remercions à l'avance de votre candidature. Cependant, seules les personnes retenues seront contactées.
