RIMEmplois offre d'emploi: Responsable des mesures d'urgence
Le vendredi 19 avril 2024
Bulletin RIMEmplois

Responsable des mesures d'urgence

Organisation:
Ville de Laval
Région de travail:
Laval
Fin du concours:
Le vendredi 14 juillet 2017
Attention, cette offre d'emploi est échue
Type du poste:
Temporaire
Catégorie d'emplois:
Postes cadres
Description
Venez faire une différence dans une ville moderne, en pleine expansion, qui a à cœur ses citoyens. Un milieu où votre créativité contribue à la réalisation de grands projets stimulants favorisant le mieux-être des Lavallois. En plus de vous offrir des possibilités de carrière, vous ferez partie d’une grande organisation publique à dimension humaine.
 

Pour son Service de Police, la Ville de Laval est à la recherche d’un (e) :

 

Responsable des mesures d’urgence

(Poste temporaire)

 

Les défis qui vous attendent :

 

Sous l’autorité du supérieur immédiat, vous êtes responsable de planifier, organiser, superviser et coordonner les activités reliées aux mesures d’urgence, dans le but d’offrir un service de support aux partenaires. Vous devez vous assurer d’avoir les ressources matérielles et humaines adéquate pour les situations auxquelles ils peuvent être confrontes. Vous devez bien connaitre les équipements, les politiques et procédures du service ainsi que celle des partenaires. Vous devez être apte à opérer tous les équipements et à procéder à certaines réparations mineures sur ceux-ci.

 

Vos principales responsabilités :

 

  • Responsable de la gestion de la division : gestion de fournisseurs (paiement de factures), gestion de l’inventaire, suivi de comptes de dépenses ;
  • S’assurer du maintien des liens avec les fournisseurs ;
  • S’assurer du maintien et entretien général des équipements ;
  • Traiter toutes les demandes d’assistance des différents partenaires, urgent et non-urgent et planifie les ressources humaines et matérielles nécessaire pour l’intervention ;
  • Responsable du personnel bénévole des mesures d’urgences : planification des besoins, formations, suivi de responsabilités, suivi de situations problématiques, encadrement de l’équipe, coordination des réunions d’équipe;
  • Gestion des communications mobiles : responsables des appareils de communication radio mobile, bases radio et leurs accessoires ;
Exigences

Le profil recherché :

 

  • Détenir un diplôme d’étude secondaire ;
  • Un minimum de trois années d’expérience de travail dans des activités similaires à celles décrites précédemment ;
  • La gestion de personnel sera considérée comme un atout;
  • Connaître la suite Microsoft office;

  • Être reconnu(e) pour ses habiletés au niveau du service client, ses communications interpersonnelles, son sens du partenariat et son esprit d’équipe;

  • Posséder un permis de conduire valide classe 4B.

Salaire et avantages

Horaire de travail : Lundi au vendredi – 40 heures par semaine.

 

Prenez part au changement dès maintenant et postulez en ligne avant le 14 juillet 2017 en vous rendant au : www.laval.ca

 

La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.