Pour son Service des travaux publics, la Ville de Laval est à la recherche de candidat (e) s pour occuper un poste de:
Superviseur(e) projets travaux publics
Poste temporaire
Les défis qui vous attendent :
Relevant du Chef de division planification et coordination, le titulaire accompagne le personnel affecté aux opérations dans le cadre de différents projets relatifs à l’amélioration des activités du Service des travaux publics (travaux de voirie, déneigement, réfection des voies publiques, signalisation routière, gestion des véhicules et équipements, aménagement de parcs et places publiques, foresterie urbaine, élagage, etc.).
Il s’assure de bien comprendre leurs besoins, analyse et cible les enjeux et problématiques, en proposant de nouvelles approches, il recommande les modifications à apporter au cheminement du projet pour permettre la continuité des opérations terrain tout en assurant l’avancement du projet. À ce titre, il participe à l’élaboration et à la mise-à-jour du plan de projet, s’assure de la faisabilité et rend périodiquement compte de l’état d’avancement des activités qu’il coordonne et planifie.
Également, il contribue au développement des stratégies de communication, assure le partage des informations pour le Service des travaux publics et met et à jour les bases d’informations, dont le site internet de la Ville. Il représente le Service des travaux publics auprès de divers comités de la Ville, agit en tant que premier répondant, initie des réunions de planification auprès de divers intervenants et représente le Service à l’externe.
Le profil recherché :
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Baccalauréat en administration des affaires ou autre formation universitaire pertinente;
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Cinq (5) années d’expérience pertinente;
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Bonne connaissance du domaine des travaux publics;
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Excellentes habiletés en français écrit;
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Bonne connaissance de la suite MS Office;
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Forte capacité d’analyse, d’organisation, de rigueur et de suivi;
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Leadership et capacité d’influence reconnue;
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Sens de l’éthique et intégrité.
La Ville de Laval est en pleine croissance. Elle compte de plus en plus de gens, d’entreprises et d’organismes. Cette évolution apporte de grands défis et soulève des enjeux importants. En 2014, nous avons lancé la démarche Repensons Laval, qui a permis d’élaborer la vision stratégique de notre ville : Urbaine de nature en 2035. Cette vision est la boussole qui guide aujourd’hui le développement de Laval. Travailler à la Ville de Laval, c’est croire en cette vision. C’est mettre son cœur et ses idées au service du citoyen. C’est côtoyer des gens dévoués et façonner le présent pour bâtir l’avenir.
Vous aussi, prenez part au changement !
Postulez d’ici le 28 août 2017, en vous rendant au: www.laval.ca
La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.
