(Poste cadre)
Sous l'autorité du Surintendant à la Voirie et aux Infrastructures, le contremaître Voirie se voit confier l'ensemble des responsabilités reliées à l'entretien et à la réparation de la voie publique, des bordures et des trottoirs de la Ville de Saint-Hyacinthe (nettoyage, réfection, pavage, bétonnage, déneigement …) en utilisant de façon optimale les ressources humaines, financières et matérielles à sa disposition.
Le titulaire participe à la gestion des ressources humaines, à l’évaluation des besoins et à la préparation des prévisions budgétaires de son secteur d’activités ainsi qu’au suivi des dépenses. Dans le cadre de son mandat, le titulaire est appelé à assumer, à tour de rôle, le service de garde en dehors des heures d’ouverture du Service.
La personne recherchée possède les qualités et compétences suivantes :
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en génie civil (une combinaison de formation académique et d’expérience pertinente supplémentaire pourrait pallier à l'exigence de formation académique);
- 5 à 10 ans d’expérience pertinente dans un domaine relié à la nature de l’emploi;
- Aptitudes et habiletés démontrées en matière de gestion de ressources humaines, est capable de travailler en équipe et de rallier les gens à un objectif commun jusqu’à sa réalisation ;
- Capacité à s’adapter aux situations changeantes et à faire face aux imprévus, fait preuve de courtoisie, tact et diplomatie en matière de service à la clientèle;
- Habile communicateur, il possède les autres qualités et aptitudes suivantes : leadership, initiative et autonomie ;
- Maîtrise des outils informatiques nécessaires à l’accomplissement des tâches ;
- Détenteur d’un permis de conduire valide classe 5.
L'échelle salariale associée à ce poste varie de 69 750 $ à 82 059 $ et nous offrons des bénéfices marginaux des plus concurrentiels. La semaine normale de travail est d’une durée de quarante (40) heures, du lundi au vendredi.
Adresse:
Saint-Hyacinthe
700, avenue de l'Hôtel-de-Ville
Saint-Hyacinthe Québec
Canada J2S 5B2
Toute personne intéressée doit transmettre son curriculum vitae accompagné d'une copie des attestations de formation requises au plus tard le 9 mars 2012, par courrier à l'adresse suivante : Direction des Ressources humaines, Ville de Saint-Hyacinthe, 700 avenue de l'Hôtel-de-Ville, Saint-Hyacinthe, J2S 5B2, ou par courriel à l'adresse suivante : ressources-humaines@ville.st-hyacinthe.qc.ca , en mentionnant le numéro de concours 12-104.
Nous appliquons un programme d'accès à l'égalité à l'égard des femmes, des personnes vivant avec un handicap, des minorités visibles et des minorités ethniques. A compétence égale, préférence sera accordée aux personnes domiciliées à Saint-Hyacinthe. L'usage exclusif du genre masculin se veut essentiellement dans le but d'en faciliter la lecture.
