RIMEmplois offre d'emploi: Surveillant du patinage libre et du hockey libre
Le samedi 14 juin 2025
Bulletin RIMEmplois

Surveillant du patinage libre et du hockey libre

Organisation:
Ville de Mirabel
Région de travail:
Laurentides
Fin du concours:
Le vendredi 23 janvier 2015
Attention, cette offre d'emploi est échue
Type du poste:
Personne salariée non syndiquée (temps partiel)
Catégorie d'emplois:
Postes techniques
Description
Pour visualiser l'offre d'emploi, veuillez cliquer sur le lien Internet suivant : http://clients.njoyn.com/CL4/xweb/xweb.asp?clid=71754&page=jobdetails&jobid=J0115-0046&BRID=EX8355&SBDID=1&LANG=2

La Ville de Mirabel se distingue par son dynamisme, son effervescence et son regard vers l’avenir. Municipalité en pleine croissance, elle est forte d’une population de près de 50,000 citoyens. À la fois ville et MRC, elle possède un des plus grands territoires municipaux du Québec que se partagent les secteurs agricole, résidentiel, commercial et industriel.

La Ville de Mirabel requiert les services de deux personnes dynamiques pour remplir la fonction de surveillant du patinage libre et du hockey libre au Service des loisirs, de la culture et de la vie communautaire pour les arénas des secteurs de Saint-Augustin et Saint-Canut.

Nature du travail :
Relevant du coordonnateur - sport et plein air, le titulaire :

- effectue la surveillance de l’activité de patinage libre et collecte l’argent des joueurs du hockey libre (s’il y a lieu);
- effectue toute autre tâche reliée à sa fonction ou demandée par la direction.

Exigences

- savoir patiner;
- aptitudes, traits de personnalité et autres qualités personnelles appropriés, tels que l’entregent, le sens des responsabilités et l’initiative;
- être disponible à travailler selon les horaires suivants :
 - aréna de Saint-Augustin :
 mardi et vendredi de 14h45 à 16h;
 dimanche de 14h45 à 16h30.
 - aréna de Saint-Canut :
 lundi et mercredi de 14h45 à 16h;
 jeudi de 10h à 12h.

Horaire de travail :
Veuillez prendre note que la période de travail se termine au mois d'avril 2015.

Salaire et avantages

La rémunération versée est celle du salaire minimum en vigueur et les conditions de travail sont celles prévues par la Loi sur les normes du travail.

Autre info
Pour postuler, vous devez au préalable créer votre profil dans la section « Mon Profil » à l'adresse Internet suivante : clients.njoyn.com/CL4/xweb/Xweb.asp?tbtoken=Zl9ZRhpcDVABZHdzQ1xTF09AdWVcaVVbAVVMWyl5C3ksXkofKzUad2AuJS5ALiReeDAYGhJTTnVgF3Y%3D&chk=dFlbQBJR&CLID=71754&page=joblisting&lang=2 et appuyer sur le bouton « Postuler maintenant » au bas de l’écran. Toutes les demandes d’emploi doivent être soumises via le site Internet de la Ville de Mirabel et inclure un exemplaire à jour de votre curriculum vitae. Vous pouvez également ajouter une lettre de présentation ou tout autre document pertinent dans la section « Mes documents ». Toute candidature incomplète ou reçue par courriel, par télécopieur ou par courrier sera refusée. Veuillez prendre note que vous devez postuler dans les meilleurs délais.